La cellule EDI de l’EIDD, école d’ingénieurs interne de l’université Paris Cité, a pour objectif de lutter contre les discriminations, harcèlements, stéréotypes ou violences fondées sur le sexe, l’origine ethnique, la religion, le handicap, l’âge, l’identité de genre ou l’orientation sexuelle. La cellule fait partie du réseau Egalité, Diversité et Inclusion de la Faculté des Sciences.

Animée par une référente, la cellule EDI est constituée de personnels enseignant et administratif ainsi que d’élèves-ingénieur∙e∙s. Elle se réunit régulièrement pour proposer et mettre en place des événements autour des thèmes liés aux discriminations.

C’est aussi un relais vers des services susceptibles de venir en aide aux victimes ou témoins de harcèlement ou de discriminations.

Son activité s’articule autour de trois missions principales :

  • l’information, la prévention, la sensibilisation ;
  • la formation aux égalités et à la lutte contre toutes les discriminations de l’ensemble de la communauté universitaire ;
  • le traitement des signalements de discriminations, harcèlements et violences.

CONTACT

Vice-Présidente Égalité, Diversité, Inclusion de l’Université :
Joëlle KIVITS
Vice-Doyenne Égalité Diversité Inclusion de la Faculté :
Séverine LEIDWANGER
Référente Cellule EDI de l’école :
Geraldine LUDGER
Courriel : cellule.edi.eidd@u-paris.fr
Signaler une situation

RESSOURCES GENERALES

– Kit de prévention des discriminations dans l’enseignement supérieur. 2021, publication AFMD – CPED
– Podcast Binge Audio : Kiffe ta race | Les couilles sur la table |  Faire genre | Nos voix féministes
– Podcast Amphi 25, Université Lyon 1 Claude Bernard
– Ressources multimédia : se sensibiliser aux égalités. Université Paris Cité
– Bibliographie sur les violences faites aux femmes. Direction des bibliothèques et des musées, Université Paris Cité 

EGALITES

– Guide de la lutte contre le harcèlement sexuel. 2023, Université Paris Cité.
– BD interactives DANS TA FAC sur les violences sexistes et sexuelles. Alliance Université Paris Cité
– La Femme Invisible dans le numérique : tableau de recommandation. Haut Conseil à l’Égalité.
– Infographie : Le violentomètre. Centre Hubertine Auclert.
– Women&Safe, réseau français spécialisé dans la prise en charge et l’accompagnement interdisciplinaire et gratuit des victimes de toute forme de violences. 
– Observatoire des VSS (Violences Sexistes et Sexuelles)

INCLUSION

– Guide pratique « Soyons accessibles ». 2023, Ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche
– Communication pour un langage égalitaire. 2022, Université Paris Salay.
 

DIVERSITÉ

– Lexique de la campagne de sensibilisation autour des stéréotypes homophobes et transphobes
– Guide de la laïcité à l’université. 2023, France Universités..
– Plan national de lutte contre l’antisémitisme et le racisme. 2023, Ministère chargé de l’Égalité entre les femmes et les hommes, de la Diversité et de l’Égalité des chances
– Lutter contre la haine et les discriminations anti-LGBT+ dans l’enseignement supérieur et la recherche. 2021, MESR

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